Conflict is een woord dat vaak een negatieve lading oproept. In deep democracy zien we conflict als een kans op groei, van een individu, van een organisatie en in de wereld. We leren jou hoe je kan omgaan met spanning en conflict, liefst zo vroeg mogelijk in een proces zodat de zaken niet escaleren. Het probleem is niet het conflict, wel dat wij niet conflictvaardig zijn.
Dit komt aan bod:
- Het onderscheid tussen conflict en polarisatie
- De verschillende fases van conflict en conflicthantering
- Deelnemers krijgen inzicht in hun eigen conflictstijl en welke aspecten hen weerstand geven
- Het belang van neutraliteit
- Een conflict stapsgewijs aanpakken met deep democracy
- het belang van neutraliteit van wie conflictresolutie faciliteert
In company
Je kan deze workshop in je eigen organisatie of samenwerkingsverband, of op je studiedag organiseren.
Interesse? Contacteer ons via info@deep-democracy.be of 0473 79 19 95.
Open aanbod
Af en toe organiseren we deze workshop in open aanbod. Schrijf je in voor onze nieuwsbrief als je als eerste op de hoogte wil zijn.