Procesbegeleiding in je organisatie

De procesarchitectuur is een coöperatief proces tussen ons en onze klant. Wij werken met de tools uit de deep democracymethode. We laten ons ook inspireren door vele andere methoden die vanuit eenzelfde mens en maatschappijvisie vertrekken. We maken graag gebruik van creatieve en innovatieve werkvormen voor het werken met kleine en grote groepen.

De meerwaarde van het inzetten van de facilitatiewijze deep democracy is dat we rekening houden met elke stem in het gesprek en ook de wijsheid van de minderheid kunnen toevoegen zodat we komen tot een zo volledig mogelijk beeld van wat er leeft, gedacht en gevoeld wordt in deze organisatie.

Van daaruit bouwen we krachtige inzichten op en zetten we concrete stappen vooruit. We gaan verschil niet langer uit de weg maar benutten het als motor in duurzame en innovatieve veranderingsprocessen.

Het kan interessant zijn om je als organisatie niet alleen te laten begeleiden door ons, maar meteen van dit traject gebruik te maken om mensen intern op te leiden om - ook na de begeleiding - zelf aan de slag te gaan met de tools van deep democracy. Mensen die als coach of ondersteuner werkzaam zijn, maar ook mensen die meer inhoudelijk en/of aansturend actief zijn binnen de organisatie. 

Lees hier meer over onze trainingen. Of contacteer ons via info@deep-democracy.be voor opleiding op maat.